Pflegenetz Forum

Ganz meine Meinung, finde es auch sehr kindisch. Was hätte sie denn gemacht wenn der Bewohner um 7.00 Uhr verstorben wäre? Dann wäre sie ja auch mit den Kollegen aus dem Frühdienst alleine...

Wünsche dir auf jeden Fall viel Kraft für diese Woche, glaub mir, sie wird dir helfen!

Diese Woche dient einfach nur dazu dass du den richtigen Weg für dich selber findest mit Trauer umzugehen bei Bewohnern und ANgehörigen. Sowie auch die richtige Versorgung von verstorbenden, die vorgehensweise bis der Bewohner abgeholt wird, usw.

Bei uns ist auch eine dusche vorhanden, aber benutzt wird diese glaub ich von keinem.

Bei uns werden die Schüler als volle Arbeitskraft gerechnet....also zählen genauso wie wir Altenpflegehelfer....

Bei uns fängt nächste Woche eine neue Altenpflegerin im Nachdienst an und sie bekommt gnze 2 Nächte (!!!!!!) zur Einarbeitung!!!! Und dann macht sie die Nächte ALLEINE!!!

20.000 €? Jahresgehalt oder was meinst du? *g*
Also ich habe zwar keine Ausbildung als Altenpflegehelferin aber verdiene 8,76 € Brutto dieStunde....Komme monatlich bei ca. 35 Std/Woche auf ca. 1100,00 € NETTO (also ausbezahlt).

@Monchichi:
Jap habe Steuerklasse 1. Es ist bei uns nur blöde, manchmal haben wir mehr geld und manchmal weniger, haben kein festes Gehalt, sondern nur einen festen Stundenlohn von 8,76 € Brutto und werden dann halt nach den Stunden bezahlt die wir arbeiten.

Bin dort nur vorübergehend, fange am 1.9. eine Ausbildung zur Altenpflegerin an, von daher arbeite ich hier jetzt nur als Altenpfllegehelferin zur "Überbrückung"

Also es geht um folgendes, ich bin seit dem 1.2. als Altenpflegehelferin beschäftigt, verdiene monatlich netto ca. 600-700 €, habe einen 24/Std Vertrag, in dem auch steht, das ich meinem Arbeitgeber meine volle Arbeitskraft zur Verfügung stellen muss und keine Nebenbeschäftigung aufnehmen darf. Aber...

Uns wurde nichtmal Frohe Osterfeiertage oder so gewünscht für die, die frei haben (wie ich), es hieß nur "Bis Dienstag"

Wir haben nichts bekommen........ kostet ja auch alles Geld mensch *lach*

Dankeeee euch auch

Danke das wünsch ich dir auch

Bei uns fängt bald eine 1euro-Kraft als Betreuungskraft an Sie soll wohl sher angagiert sein und soll sich dann um Beschäftigungen mit den Bewohnern kümmern, sodass wir mehr Zeit für pflegerische Tätigkeiten bei den einzelnen Bewohnern haben.

[quote=""sand69""] Trotzdem muss ich auch noch etwas anderes sagen, auch wenn ich dafür vielleicht gelyncht werde: Ich ärgere mich oft über Mitarbeiter, die ständig wegen irgendwelcher Wehwehchen krank sind und dies immer wieder gerne und regelmäßig an Wochenenden, Feiertagen usw. Und oft sind das g...

ja wie was für ne einstellung? mir ist das doch egal, schließlich habe ich den vertrag unterschrieben und kann nix dran ändern?! Also warum drüber aufregen?!

mir ist das egal, bin nicht so oft krank xD

Das doch schonmal gut, bei uns gibt es da keinen Ausgleich für und auch keine Zuschläge für die Feiertage (halt nur normaler Sonntagszuschlag am Ostersonntag), bei uns ist das mit den Feiertagen immer so geregelt das man entweder an alles Osterfeiertagen ODER an allen Pfingstfeiertagen arbeiten muss...

Es werden halt die restlichen Tage rangehangen, also man muss auf jeden Fall dann 2 Wochen vorher arbeiten und darf dann in Urlaub gehen...